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Dans la catégorie Formation, le document offre contrat d’ apprentissage assistant social sert de base pour formaliser une proposition de contrat en alternance dans le secteur social. Il rassemble les informations essentielles attendues dans ce type de dossier : identité de l’employeur et du candidat, intitulé du poste, durée de l’apprentissage, rythme de formation, conditions d’accueil et références administratives. Ce modèle facilite la rédaction d’un document clair, structuré et prêt à adapter selon le contexte de recrutement. Il peut être utilisé par un centre de formation, une association, une collectivité ou un service social qui prépare l’intégration d’un apprenti. Le téléchargement permet de gagner du temps sur la mise en forme et d’éviter les oublis dans les mentions utiles. Le fichier constitue aussi un support pratique pour comparer plusieurs candidatures, préparer un échange avec un établissement de formation ou archiver une proposition de contrat dans un dossier RH.




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Est-il possible de faire un apprentissage en tant qu’assistant social  ?
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Oui, c’est possible, mais pas pour tous les postes d’assistant social. L’apprentissage concerne surtout les formations menant au diplôme d’État de conseiller en économie sociale et familiale, d’éducateur spécialisé ou de moniteur-éducateur. Pour un poste d’assistant social, il faut vérifier si l’établissement propose une offre contrat d’apprentissage assistant social liée à une formation reconnue. Le plus souvent, les contrats sont accessibles via un CFA, un employeur du secteur social et une école agréée.

Quel est le salaire d’un apprenti assistante social en alternance ?
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Le salaire d’un apprenti assistant social en alternance dépend surtout de l’âge et de l’année de contrat. En règle générale, il varie de 27 % à 100 % du SMIC, soit environ 486 € à 1 766 € brut par mois en 2024. Dans une offre de contrat d’apprentissage assistant social, un candidat de moins de 18 ans perçoit le minimum, tandis qu’un apprenti plus âgé ou en 2e année touche davantage. Certaines conventions collectives peuvent prévoir mieux.

Qui peut m’aider à trouver un contrat d’apprentissage ?
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Les missions locales, les CFA et les services d’orientation des universités peuvent aider à repérer une offre contrat d’apprentissage assistant social adaptée. Les employeurs du secteur social, les centres hospitaliers, les associations et les collectivités publient aussi des annonces. Il faut préparer un CV ciblé, une lettre courte et contacter directement les structures d’accueil. France Travail, les sites spécialisés en alternance et le réseau des écoles d’assistant social restent des relais utiles pour trouver un contrat d’apprentissage rapidement.

Quel est le salaire d’un AES en alternance ?
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Le salaire d’un AES en alternance dépend surtout de l’âge et de l’année de contrat. En apprentissage, la rémunération est calculée en pourcentage du SMIC ou du salaire minimum conventionnel, avec une hausse progressive chaque année. En pratique, elle se situe souvent entre 27 % et 100 % du SMIC, soit environ 480 € à plus de 1 700 € brut par mois. Pour une offre de contrat d’apprentissage d’assistant social, le montant exact figure toujours dans l’annonce ou la convention.




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